拖欠工资_公司拖欠工资怎么办

拖欠工资

公司拖欠工资怎么办

  • 完整问题:
  • 完整回答:根据劳动法之规定,工资应该以货币形式按月足额支付给劳动者。不得无故拖欠或克扣工资。单位与劳动者应该在劳动合同中约定工资支付的日期,遇节假日的,应该提前支付。有特殊情况,应该向劳动者说明理由。鉴于此,你有权向当地的劳动行政保障部门投诉或申请劳动仲裁。

拖欠工资怎么处理

  • 完整问题:
  • 完整回答:拖欠工资需要分以下情况进行处理: 一:劳动者给正规公司打工:建议持相关证据(工服、工资条、考勤表、合同、协议、工作证等)联系属地的劳动监察大队反映,市劳动局电话12333,24小时热线; 二:用人单位不是正规公司,没有在工商局进行注册,建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼,通过司法诉讼的渠道维权; 三:劳动者给个人打工:建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼; 四:劳动者给包工头打工: (1)开发商拖欠包工头工程款导致工人拿不到工资,建议联系属地建委反映;(2)包工头故意拖欠工人工资,建议双方协商解决,协商不成到所在人民法院提起诉讼,市司法局电话12348。

老板拖欠工资怎么办

  • 完整问题:
  • 完整回答:工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位当月工资未在下月发放的,是无故拖欠工资的情形。劳动者可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。

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